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2025年南京鼓楼医院人力资源服务中心第三批岗位招聘12名派遣制工作人员公告(发布时间:2025年10月9日)

发表时间: 2025-10-09 14:34:06

来源: 南京鼓楼医院

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因工作需要,南京鼓楼医院人力资源服务中心面向社会招聘派遣制工作人员若干名,现将具体事项公告如下:

一、报名条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导和社会主义制度。

2.思想政治素质好,具有良好的道德品行和职业素养,认同医院文化和核心价值理念,具备良好的身体条件和心理素质。

3.与原单位不存在相关竞业限制及其他纠纷,社会信用良好,无犯罪等不良记录。

4.具备招聘岗位要求的知识背景、执业资格、工作经验和能力水平,能够熟练使用电脑及办公软件。

5.年龄一般在35周岁以下,具有研究生学历及学位的人员或具有中级职称以上的人员,年龄可放宽。

6.有三甲医院工作经历者优先。工作地点服从科室安排。

二、岗位及要求

(一)医学影像科医师1名

1.硕士及以上学历,医学影像学、影像医学与核医学、放射影像学及其他临床相关专业。

2.取得执业医师资格证及规范化培训合格证书。

3.具有三甲医院工作经历者优先。

4.在上级医师指导下,负责医学影像诊断及科室其他工作。

(二)泌尿外科膀胱镜室技师1名

1.大专及以上学历,临床医学、医学影像技术、生物医学工程专业。

2.有卫生专业技术资格证者优先;有泌尿外科、内镜室、手术室或医疗器械操作经历者优先;应届毕业生需有相关实习经历。

3.负责完成设备调试组装、影像采集记录及科室其他工作。

(三)介入影像科技师2名

1.大专及以上学历,医学影像技术专业。

2.在带教技师指导下,负责DSA设备的操作、移动C臂机的使用及科室其他工作。

3.工作地点为本部1名、江北1名。

(四)心血管内科科研助理1名

1.硕士及以上学历,医学相关专业。

2.有***的英语书面及口头表达能力,TEM-8、雅思7.0、托福105或同等资质者优先;有秘书或者实验室管理经历者优先。

3.负责学术活动协调、实验室管理、行政事务处理及科室其他工作。

(五)康复医学科科秘1名

1.大专及以上学历,医技、文秘相关专业。

2.有康复医学相关专业教育及工作经历者优先。

3.负责会议安排、台账整理及科室其他工作。

(六)MOCS项目组科研助理3名

1.医学方向硕士及以上学历、理工科方向本科及以上学历,动物医学、动物科学、血液学、营养学、生物医学工程、电气工程、仪器科学与工程、计算机、应用物理或数学等专业。

2.有血液保存、人工血液制备、动物实验、工程测试、工程信号处理、传感器仪器开发使用、数字建模、医学影像人工智能分析等工作经历者优先。

3.负责MOCS项目组生命维持系统、振动测试系统、数字孪生建模等工作。

(七)神经内科技师1名

1.本科及以上学历,临床医学、医学技术相关专业。

2.有神经电生理工作经历者优先。

3.在带教技师指导下,负责神经电生理操作及科室其他工作。

4.工作地点为南部院区。

(八)药学部药师1名

1.本科及以上学历,临床药学、药学、中药学及药学相关专业。

2.取得药师及以上专业技术资格证书者优先。

3.在带教药师指导下,负责药品调剂、静配中心医嘱审核、药品调配管理及科室其他工作。

4.工作地点为南部院区。

(九)医用物资采购中心技师1名

1.大专及以上学历,生物医学工程、医疗装备技术相关专业。

2.应届毕业生,有医院相关实习经历者优先。

3.负责医用设备、材料等性能参数调研、数据整理及科室其他工作。

三、福利待遇

1.五险一金、三节福利、带薪年假、享受食堂就餐优惠。

2.表现优异者提供转为正式员工机会。

3.具体薪资面议。

四、报名方式及材料投送

应聘者须对应聘材料真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,我中心有权取消应聘资格或解除合同。

1.报名时间:岗位招聘结束将关闭报名通道。

2.报名材料:个人简历,学历学位证书,专业技术资格证书,执业资格证书,获奖证书及论文,工作经历证明等。

3.报名方式:登录南京鼓楼医院官网,在人力资源版块,点击报名系统,选择报考岗位,投递电子简历。

前期未招聘结束的岗位,具体可浏览报名系统—人力资源服务中心招聘专场查看。

五、考核

南京鼓楼医院人力资源服务中心将统一组织考核,请报名后保持手机畅通。应聘人员应按规定的时间和地点参加考核,否则按放弃应聘处理。应聘者未通过筛选的,不另行通知。

六、体检

拟录用人员正式报到前需进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

七、录用

体检通过后与指定公司签订劳动合同,按要求办理入职手续,其中试用期2个月,试用期考核内容及标准参照各科室试用期转正要求。

八、联系方式

电话:025-85931835

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