宿迁沭阳县公安局公开招聘130名警务辅助人员简章

根据工作需要，沭阳县公安局决定面向社会公开招聘130名警务辅助人员（以下简称“辅警”），具体岗位分布详见职位简介表，现制定本招聘简章：

一、招聘计划

二、报名条件

1. 拥护宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

2. 遵守***法律、法规，具有良好的政治素质和道德品行；

3. 身心健康，五官端正，无口吃、重听、色盲，无纹身，无明显生理缺陷，无传染性疾病，体能、心理素质较好；

4. 具有较强的工作责任心和组织纪律性，能够保守***秘密和警务工作秘密；

5. 具有本县户籍，年满18周岁（2005年11月16日之前出生）；

6. 具有岗位要求的其他条件（详见职位简介表）；

7. 烈士和因公牺牲公安民警的配偶和子女，退役军人，见义勇为人员在同等条件下优先录用。

三、报名方法

1．报名时间：2023年11月16日-11月28日。

2．报名地点：

（1）巡特警岗位：沭阳县公安局巡特警大队（昆山南路六号，沭阳县广宇学校东侧），联系人：徐敏，联系电话：83553130。

（2）其他岗位：沭阳县公安局门卫室（永康路1号），联系人：吴衡，联系电话：83517227。

3. 报名材料：考生报名时须出具本人身份证、户口簿、毕业证书原件，并各提供复印件一份，以及本人近期2寸免冠彩色照片1张，现场填写报名表。

四、录取程序

录取工作由沭阳县公安局根据有关文件精神进行。

1．资格审查：报名结束后，由沭阳县公安局对报名者进行资格审查，资格审查未通过的，不得进入之后环节。

2. 体能测试：报考勤务辅警岗位的，参加体能测试。男子项目为：1000米跑、100米跑、引体向上、立定跳远；女子项目为：800米跑、100米跑、仰卧起坐、立定跳远。按照《体能测试评分标准》进行评分，体能测试成绩为零分的，不得进入之后环节。

3. 笔试、面试：资格审查和体能测试合格的参加笔试、面试。其中，报考勤务辅警岗位的，参加面试；报考文职辅警岗位的，参加面试、笔试；笔试采取上机考试、文字能力测试等方式进行。笔试、面试时间及地点另行通知。

4. 体检：勤务辅警岗位按照体能测试成绩占40%、面试成绩占60%计算总成绩；文职辅警岗位按照面试成绩占50%、笔试成绩占50%计算总成绩；按照总成绩从高到低顺序，以岗位招录计划1:1的比例，确定参加体检人员，体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》进行。体检费用由考生承担。

5. 考察：体检合格人员参加考察政审，有以下情形之一的为考察不合格：

（1）本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害***安全活动的；

（2）本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；

（3）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

（4）编造、散布有损***声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反***法律法规信息的；

（5）因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；

（6）被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

（7）被吊销律师、公证员执业证书的；

（8）被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

（9）从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；      

（10）有较为严重个人不良信用记录的；

（11）其他不适宜从事警务辅助工作的。

6. 录用：考察合格人员确定为拟录用人选，公示5日。公示期满，没有问题反映或者反映问题不影响录用的，由沭阳县公安局研究录用，并组织岗前业务培训。经培训合格的，县公安局与录用人员签订劳动合同，合同期限为3年（试用期2个月）。在试用期间被证明不符合录用条件、不适应岗位工作需要的，解除劳动关系。

五、管理及待遇

被录用人员工资福利待遇参照相关规定执行，工资根据录用人员工作岗位、文化程度等进行综合核定，并建立按年增长机制，缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业等社会保险和公积金。

六、纪律与监督

为确保招录工作公正有序，保证录用人员素质能力，本次招录坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，坚决杜绝各类不正之风。招录过程中，凡报考人员弄虚作假的，取消报考资格。

监督举报电话：0527-83517227、83517210。

本简章由沭阳县公安局负责解释

沭阳县公安局

2023年11月15日