2023年扬州市市属国有企业招聘1名专职监事简章

为加强国资监管，促进国有资产保值增值，现面向社会公开招聘专职监事1名。专职监事身份性质是企业人员，其劳动关系、社会保障关系由市国资委委托一家市属国有企业统一管理。

一、报考条件

（一）具有良好的思想素质、道德品质和职业操守。

（二）具有较高的综合素质，较强的综合协调能力，良好的敬业精神和团队合作意识，具备履行岗位职责所必需的专业技能。

（三）具有良好的心理素质和身体素质。

（四）符合招聘简章规定的其他条件。

曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的人员，不得报考。

二、招聘岗位及条件

招聘岗位：二级专职监事1名（税前薪酬约为12万元/年）

招聘条件：（一）35周岁以下(1987年10月10日以后出生)；

（二）财务财会类、审计类专业本科及以上学历，取得相应学位（专业大类参照《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》）；

（三）具备中级审计或中级会计及以上专业技术资格，或注册会计师资格；

（四）具有三年及以上专职财务财会或审计岗位工作经验，熟悉企业有关法律法规、政策和财务知识，具有较好的政策理论水平和独立工作能力。

三、招聘程序

招聘工作按照报名与资格初审、笔试、资格复审、心理测评、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

（一）报名与资格初审

1、报名方式及时间

本次招聘的报名工作通过网络进行，不接受现场报名。报考人员须在报名时间内登录报名系统https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/344按照指引注册和报名，并在报名时上传岗位所需材料，不按要求操作被视为无效报名。

报名时间：

2023年10月10日09:00－10月17日16:00；逾期不予补报。

2、资格初审

报名期间，依据网上报考人员提供的信息进行资格初审，并在报考人员提交报名信息后24小时内提出初审意见。对符合报考条件的，不得拒绝报名；对未通过资格初审的，应说明理由；对填报材料不全或需报考人员补充说明的事项，应注明缺失或需补充的内容。

资格初审时间:

2023年10月10日09:00－10月17日17:00;

报考人员对资格初审异议的陈述申辩（补充材料）时间：

2023年10月10日09:00—10月18日12:00；

资格初审单位对资格审核异议的处理时间：

2023年10月10日09:00—10月18日17:00。

如对资格初审意见有异议，请在10月18日12:00前及时提出陈述申辩，资格初审单位***迟不晚于10月18日17:00进行异议处理，联系电话：0514-87012106。

3、报名注意事项

（1）报考人员应认真阅读简章和相关要求，按简章要求以及网上提示如实填写有关信息，在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。

（2）凡弄虚作假或其他原因造成不符合招聘条件的，在任一环节，一经查实，即取消考试或聘用资格。在招聘全过程，如因所填写内容不真实、不准确、不***而影响考试和聘用的，责任自负。

（3）开考比例为5︰1。报名结束后，达不到开考比例的，取消招聘计划。

4、网上打印笔试准考证

请通过资格初审的人员，密切关注网上公告及短信通知，自行下载打印笔试准考证，笔试准考证打印时间另行通知。

笔试准考证打印网址：https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/344，报考人员应按规定的时间打印笔试准考证，打印中如有问题，请在工作日（09:00-12:00，13:00-17:00）技术咨询电话400-838-9296。

（二）笔试

1、笔试地点及时间详见笔试准考证。

2、考生应按照笔试准考证上具体时间和地点及有关要求参加笔试。参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证，身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致，否则不得进入考场参加考试。

（三）资格复审、心理测评和面试

笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划人数5倍的比例确定参加面试的人选(含同分并列者)。面试前，对面试人选进行报考资格复审及心理测评。

资格复审时，报名者应提供本人身份证原件和复印件，招聘简章岗位要求的相关证明材料（学历及学位证书、学信网在线验证报告、职称或职业资格证书、加盖单位公章的相关工作或任职证明材料、所获荣誉等）的原件和复印件，以及本人近年来的工作总结及相关业绩材料，并携带本人近期免冠2寸彩色证件照两张。资格复审合格者参加心理测评（心理测评以在线答题形式为主，主要测试应聘人员心理健康状态，本项为考察项，不计入总成绩），心理测评完成后领取面试通知书。复审不合格的，取消面试资格。因复审不合格等出现缺额时，根据笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选（含同分并列者）。

进入资格复审范围的应聘人员，以及笔试成绩排名较前的人员，请在成绩公布后保持报名时所填联系方式的畅通，联系不到者视为自动放弃。因个人原因无法参加面试的，考生需提前3个工作日书面告知招聘方，招聘方根据笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选（含同分并列者）。

面试成绩合格线为60分，报考人员面试成绩必须在60分（含）以上，方可进入体检环节。

（四）体检与考察

以笔试成绩、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员总成绩。根据考生总成绩，按招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。

对体检合格人员进行考察，同时审核是否符合规定的报考资格条件。

体检、考察不合格或自动放弃的，取消聘用资格。是否递补经国资委党委研究决定。

（五）公示与聘用

考察合格者，拟聘用人员名单在扬州市国资委网站公示，期限为5个工作日。

公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满经考核合格，予以正式聘用，试用期计入任职时间；考核不合格者，取消正式聘用资格。聘用人员实行年薪制，有比较健全的薪酬增长机制。

四、纪律监督

招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，自觉接受社会的监督，增强招聘工作的公开性和透明度。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：市纪委监委第十派驻纪检组：0514—87868520。

咨询电话：0514-87993822、0514-87926375、0514-87012106（报名系统咨询电话）。

咨询时间：工作日9:00-11:30、15:00-17:30。

扬州市国资委

2023年10月9日