盐城亭湖区人民医院2022年公开招聘48名编外专技人员公告

盐城市亭湖区人民医院是一所公立二级甲等综合性医院，根据工作需要，现公开招聘编外专技人员48名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次公开招聘相关信息在盐城市亭湖区人民医院网站（http://www.ycsthqrmyy.com/）及微信公众号上发布，具体的招聘岗位、数量、资格条件等详见《盐城市亭湖区人民医院2022年公开招聘编外专技人员岗位表》（附件1，以下简称“招聘岗位表”）。

二、资格条件

1. 具有中华人民共和国国籍；

2. 遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3. 具有良好的品行；

4. 身心健康，能适应岗位要求；

5. 具备《招聘岗位表》中岗位要求的资格条件；

6.有下列情形之一的，不得报考：

（1）现役军人；

（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

（3）《事业单位人事管理回避规定》中要求回避的岗位；

（4）***和省另有规定不得应聘的人员；

（5）亭湖区乡镇卫生院、社区卫生服务中心在岗人员不得报考。

三、报名安排

1. 报名时间、方式

报名时间：2022年12月29日-2023年1月6日17时止。

报名方式：采取网络报名（电子邮件）的方式，报名邮箱为996098308@qq.com。请符合相应报名条件的应聘人员，下载并填写《盐城市亭湖区人民医院2022年公开招聘编外专技人员报名登记表》（附件2），并通过电子邮件形式发送至报名邮箱。邮件请以“应聘岗位+应聘人姓名”命名，按照报名所需资料要求将原件正面扫描制定为PDF文件以附件形式发送。应聘人员须在规定时间按要求进行电子邮件报名，逾期不再接受报名，所需报名材料请勿以复印件扫描，否则视为无效材料。

联系电话：0515-68825233（除2023年1月1日休息，其余工作时间正常接听电话）。

2. 报名注意事项及资格审查

(1)报考者报名时所需材料：①《盐城市亭湖区人民医院2022年公开招聘编外专技人员报名登记表》（粘贴本人近期免冠证件照）；②本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照，jpg格式，大小为20kb以下；③身份证扫描件；④学历材料：所有学历毕业证书、学位证书、学历证书电子注册备案表等；⑤职称材料、执业资格证书、专业技术资格证书等；⑥其他材料：无犯罪记录证明。

(2)资格初审。应聘人员网上电子邮件提交报名信息后，招聘单位根据报名信息进行审核，应聘人员在报名结束前没有收到审核结果的，应主动联系招聘单位了解审核情况。应聘人员因个人信息填写不完整、不准确导致资格初审未通过或未按时通过电子邮件进行报名等导致报名不成功的，均视为报名无效，由应聘人员本人承担责任。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

(3)应聘人员对所填写的报名信息和提交报名材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

四、考试办法

考试不设开考比例，采取专业知识面试与实践操作相结合的办法进行，详见《招聘岗位表》。考生应携带准考证和身份证等相关材料，按通知要求，在规定的时间到考点参加考试。

1.岗位01-03为专业知识面试：内容为应聘岗位所需专业知识，总分100分，设50分合格线，考核成绩当场公布，低于合格线者不予录用。

2.岗位04-07为专业知识面试+实践操作。专业知识面试：内容为应聘岗位所需专业知识，总分100分，设50分合格线。实践操作：考核内容为应聘岗位所需专业技能，考核总分100分，设50分合格线。成绩当场公布，低于合格线者不予录用。考试时，考生需自备口罩等物品。考核时间、地点按通知要求。

总成绩计算方式：总成绩采取百分制。考试结束后，根据应聘者专业知识面试、实践操作考核得分情况，按40%、60%的比例计算考试总成绩（成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理）。

在考试合格人员中，按照招聘岗位1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员（含末位同分者），不足1：1的按照实际人数确定参加体检人员。如总成绩相同，实践操作成绩高者优先，如实践操作成绩仍相同，对成绩相同的人员组织加试（加试时间、方式、地点另行通知）。

3.资格复审：体检前，招聘单位对进入体检人选进行资格复审，如有复审不通过出现缺额的，在应聘同岗位的合格人员中从高分到低分依次递补资格复审人员。没有通过资格复审的，将被取消体检资格。资格复审的具体时间、地点另行通知。在上述范围内的应聘人员，以及其他排名较前的人员，请在成绩公布后保持通讯畅通，以便招聘单位通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。

五、体检、考察、聘用

体检：体检标准参照***的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

体检结束后，招聘单位对体检合格人员组织考察（考察侧重于应聘人员的思想政治表现、道德品质、与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩，核实应聘人员资格条件等），并根据考察结果，研究确定拟聘用人员名单。因个人放弃、体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在总成绩合格人员中，按从高分到低分依次递补（成绩相同取舍办法同前）。

拟聘用人员名单将在盐城市亭湖区人民医院网站、微信公众号公示5个工作日，接受社会监督。

对公示无异议人员，招聘单位按规定为其办理有关聘用手续，与拟聘用人员签订聘用合同，约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位***服务3年（含试用期）。

六、其他

1． 本次招聘参照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）第七章第三十六条规定实行回避。

2．本公告***终解释权归盐城市亭湖区人民医院。

监督电话：0515-68552880（亭湖区卫健委办公室）；

咨询电话：0515-68825233（亭湖区人民医院人事科）。

附件：

1. 盐城市亭湖区人民医院2022年公开招聘编外专技人员岗位表

2. 盐城市亭湖区人民医院2022年公开招聘编外专技人员报名登记表

3.应聘人员疫情防控须知

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