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发表时间: 2020-11-04 09:00:10
来源: 扬州人才市场
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扬州市广陵区运新保障房建设有限责任公司,属于扬州市广陵区国有企业——扬州市运和城市建设投资集团有限公司下属全资子公司。为满足公司业务发展需求,现拟向社会公开招聘以下岗位人员:
一、招聘岗位及相关要求
岗位 | 人数 | 年龄 | 性别 | 学历 | 专业 | 资格条件 | 优先条件 | |
工 程 管 理 类
| 市政工程 | 4人 | 40周岁以下 | 不限 | 全日制本科及以上 | 道路桥梁、给水排水等相关专业毕业
| 必须具备从事市政类工程3年及以上工作经验,拥有市政专业二级及以上建造师资质证书 | 拥有市政专业一级建造师资质证书者优先
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土建工程 | 5人 | 40周岁以下 | 不限 | 全日制本科及以上 | 土木工程、工程管理类专业毕业
| 必须具备从事土建类工程3年及以上工作经验,拥有土建专业二级及以上建造师资质证书 | 拥有土建专业一级建造师资质证书者优先
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工程造价 | 2人 | 40周岁以下 | 不限 | 全日制本科及以上 | 工程造价、土木工程、工程管理、工民建等相关专业毕业 | 必须具备从事造价咨询3年及以上工作经验,拥有土建专业二级及以上造价师资质证书 | 拥有土建专业一级造价师资质证书者优先 | |
经 济 管 理 类 | 财务管理 | 1人 | 40周岁以下 | 不限 | 全日制本科及以上 | 经济管理类专业毕业 | 必须具备从事财务管理3年及以上工作经验,拥有中级及以上会计师、经济师和注册税务师、资产评估师资质证书 | |
备注:1、工作待遇:年薪12万起(不包含年终考核奖金),缴纳“五险一金”。 2、具有10年以上相关工作经验且拥有相关专业高级职称的,年龄放宽至50周岁。 | ||||||||
其他基本要求:具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;遵守宪法和法律,身体健康,具有良好的品行、健全的职业道德;应聘人员与应聘岗位符合国企工作人员回避制度;曾被开除公职的人员、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、法律、法规及有关政策规定不得应聘到相关业务领域的工作人员,不得应聘。
二、应聘须知
1、报名时间:2020年11月1日——2020年11月15日
2、报名方式:应聘人员将下列材料电子版以压缩文件包(以“应聘岗位+个人姓名”命名)投递至我公司邮箱(3403806805@qq.com)。(1)自荐书(个人简历)、个人近期二寸免冠照片;(2)学历证书(学位证书);(3)专业技术证书;(4)业绩材料;(5)其他佐证材料。
3、资格初审:报名截止后,我公司根据所需岗位条件对应聘人员进行资格初审。初审结果将在一个工作日内告知应聘人员。
4、资格复审:初审通过人员在接到通知后三个工作日内携上述材料的原件及复印件至我公司办公室(地址:扬州市广陵区信息大厦7楼707室)进行复审。复审结果将在一个工作日内告知应聘人员。
5、面试:复审合格人员面试时间与地点另行通知。招聘单位在面试结束后三个工作日内确定面试合格人员。
未在规定时间内完成报名、初审、复审、面试相关事宜,视为自动放弃。
三、体检和考察
面试合格人员必须参加体检,体检标准参照最新的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格后,招聘单位组织考察,根据任职要求和岗位条件,重点考察其思想政治表现、道德品质、相关业务能力和工作实绩。
四、公示和聘用
对体检和考察合格的拟聘用人员进行公示,公示不少于5个工作日。
五、办理聘用手续
经公示无异议的拟聘用人员,由招聘单位在公示结束后一个月内办结聘用手续;在规定时间未办结聘用手续的,视为自动放弃。拟聘用人员一经录用需与用人单位签订3年以上劳动合同(含试用期3个月)。
拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同的,由本人按有关规定自行协商处理。
六、本招聘公告由扬州市广陵区运新保障房建设有限责任公司负责解释,联系人:黄尧文,联系电话:0514-82186882 13773400954(微信同号)。
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