宿迁市公安局宿城分局现面向社会公开招聘27名警务辅助人员

根据工作需要，宿迁市公安局宿城分局现面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称“辅警”）27名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和人数

招聘岗位、人数及相关要求等详见《岗位简介表》。

二、招聘条件

1.自愿从事辅警工作，服从命令，吃苦耐劳，具有较强的工作责任心和组织纪律性，能够保守***秘密和警务工作秘密；

2. 年龄为20-35周岁的男性青年，全日制大专以上学历，身体健康，五官端正，身高1.68米以上，无口吃、重听、色盲和其他传染疾病；

3. 有下列情形之一不得应聘：　 

（1）受过刑事处罚或治安管理处罚，或涉嫌违法犯罪尚未查清的；　 

（2）有较为严重的个人不良信用记录的；　 

（3）因违规违纪被开除、辞退、解聘的；　 

（4）本人家庭成员或近亲属被判处刑罚，参加非法组织、邪教组织或从事其他危害***安全活动的；

（5）其他不适合从事辅警工作的情形。

三、招聘程序和方法

（一）报名和资格审查。

 1. 报名方式：现场报名，不接受其他方式报名。

 2. 报名时间：2020年3月13日至3月31日，上午9:00-12:00，下午2:00-5:30。

 3. 报名地点：宿城公安分局东门门卫室。

 4. 报名需提供材料：报名时需携带身份证、毕业证及其他相应证书的原件及复印件。

（二）面试。主要考察应聘者的政治立场、道德品质、遵纪守法等。

（三）政审。对参加人员及直系亲属是否有违法犯罪记录及不良前科进行审查。

（四）体检。资格审查合格者根据通知要求参加体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检费用由应聘者自行负责。

 （五）录用。政审合格人员确定为拟录用人员。

四、管理及待遇　

上岗试用1个月，工资待遇面议，试用期满经考核合格，签订劳动合同，试用不合格者，取消录用资格。其中，应聘人员与其他单位存在劳动关系的，由报考人员自行解除，凭原用人单位出具的《解除或终止劳动关系证明》办理录用手续；未能解除或隐瞒实情的，视为不符合录用条件。　　

五、纪律与监督　

为确保招录工作公正有序，保证录用人员素质能力，本次招录坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，坚决杜绝各类不正之风。招录过程中，凡是应聘者弄虚作假的，取消招录资格。

本简章由宿迁市公安局宿城分局负责解释。

联系电话：15751599972；联系人：郭警官。

宿迁市公安局宿城分局

2020年3月12日